فيسبوك
واتساب
فرق القانون المصرى في قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 بين أنواع التدريب؛ وذلك في المادة الأولى المعنية بالتعاريف وتوضيح المصطلحات المتداولة في بين أفراد المجتمع وكانت على النحو التالى:
التوجيه المهني هو مساعدة الفرد في اختيار المهنة أو المسار المهني الأكثر ملاءمة لقدراته واستعداده وميوله في ضوء الدراسات المستمرة لسوق العمل والمهن المطلوبة ومقوماتها.
أما التدريب فهو عملية تمكن الفرد من اكتساب وتنمية المعارف والمهارات الفنية وسلوكيات المهنة اللازمة لإعداده للعمل المناسب.
وجاء في القانون أن التلمذة الصناعية شكل من أشكال التعلم أو تنمية المهارات داخل العمل أو خارجه، يُمكن الفرد من اكتساب المهارات والمعارف والجدارات اللازمة للعمل في مهنة أو صنعة أو حرفة من خلال تدريب منظم مقابل أجر.
