فرنسى يقاضى مديره السابق لأن وظيفته معه "مملة أكثر من اللازم"

من العادى أن تترك عملك أو تستقيل لأنك لم تستطيع التأقلم، ولكن هل يعقل أن تفكر فى مقاضاة مديرك السابق فى العمل لأنك كنت تشعر بالملل أكثر من اللازم وأنت فيه؟

هذا ما حدث فعلا، حيث قام المواطن الفرنسى "ديسنراد" بطلب تعويض قدره 40 ألف دولار عن فترة الأربع سنوات، التى ظل يعمل فيها مع شركته السابقة، فى عمل ممل جدا تسبب فى إصابته بالاكتئاب.

وقال موقع "أوديتى سنترال" الأمريكى، إن "ديسنراد" رفع القضية على مديره السابق ولديه شعور قوى أنه سيكسبها، بسبب ما أصابه من تدهور فى حالته الصحية النفسية، كما زعم الموظف السابق عدم توفير الشركة لأى وسائل ترفيهية له فى سبيل الترفيه عنه وتخفيف أعباء العمل عليه، وهو ما يعد أمراً مرفوضاً فى فرنسا، وعدد من الدول الأوربية الآخرى، ممن ترى فى ذلك انتهاكاً واضحاً لحقوق الإنسان.

ويقول "ديسنراد": "دخلت فى نوبة من الاكتئاب بسبب عملى السابق، وكنت أشعر أن مهما العمل قليلة ومملة بشكل لا يصدق، وأن الشركة تعطينى راتب لا استحقه، ولا أقدم أعمال تستحق ذلك الراتب".


موضوعات متعلقة:
خبيرة تنمية بشرية: لا تعرض زملاء العمل للضغط النفسى

7 حلول للتغلب على الضغوط اليومية وتجنب الاكتئاب