محافظ أسيوط يعتمد نتيجة مسابقة اختيار القيادات الوسطى بمديرية التعليم

 

اعتمد اللواء عصام سعد محافظ أسيوط ، اليوم الاربعاء ،نتيجة مسابقة اختيار القيادات الوسطى بمديرية التربية والتعليم بالمحافظة لعام 2023/2024 بالإعلان رقم (1) حيث تم اختيار 2297 متقدم من القيادات الوسطى الذين نجحوا في اجتياز الاختبارات المؤهلة من بين مئات المتقدمين بجميع الفئات.

 وأشار محافظ أسيوط إلى أهمية الترقيات والتدرج الوظيفي للقيادات والمعلمين ومسئولي التعليم وذلك ضمن خطة الدولة للتنمية المستدامة في مجال التعليم ورؤية مصر 2030 للنهوض بالمنظومة التعليمية بمختلف أركانها .

 

جاء ذلك خلال لقائه محمد ابراهيم وكيل مديرية  التربية والتعليم بالمحافظة ،وايهاب عثمان إبراهيم مدير إدارة تنسيق الوظائف القيادية والاشرافية بمديرية التربية والتعليم .

 

وقال محافظ أسيوط  فى تصريحات صحفية اليوم - إن اختبارات مسابقة الاعلان رقم (1) لسنة 2023 بمديرية التربية والتعليم تمت بمستوى عالي من النزاهة والشفافية وفقًا للقوانين واللوائح المنظمة لذلك وتم مراجعتها عن طريق المستشار القانونى للمحافظة ،موضحًا أن اللجنة المسئولة عن التقييم واختيار القيادات الوسطى بالتربية والتعليم لعام 2023/2024 لاختيار قيادات وظائف مدير إدارة ووكيل إدارة ،وموجه عام،و موجه أول ،و موجه ،و مدير ،ووكيل مدرسةلجميع مراحل ونوعيات التعليم جاء وفقًا للضوابط والأحكام الواردة بالقانون رقم 155 لسنة 2007م المعدل بالقانون رقم 93 لسنة 2012 ولائحته التنفيذية وإعمالًا لما جاء بالمواد (10-11-12) من اللائحة التنفيذية 428 لسنة 2013 والمعدل بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1101 لسنة 2013 وقرار مجلس الوزراء رقم 1764 لسنة 2020 ،وقرار وزير التربية والتعليم الذي ينظم تشكيل واختصاصات اللجنة المنصوص عليها للنظر في اختيار المرشحين لشغل هذه الوظائف وبناءًا على الإعلان الذي تم نشره مسبقًا مؤكدًا إنه قد روعي في الاختيارات قياس المهارات الفردية والجماعية ومهارات التواصل وقوة الحضور والكفايات الشخصية وغيرها من شروط اختيار القيادات الوسطى.

وأشار المحافظ، الى ان نتيجة مسابقة القيادات الوسطى بمديرية التربية والتعليم بالتجديد والندب وبالنسبة للتجديد لوظائف التنسيق إعدادي ، وثانوي تقدم لها 1553 متقدم واجتاز منهم 1421 متقدم وبالنسبة للتنسيق الابتدائى بلغ عدد المتقدمين 289 متقدم واجتاز منهم 265 متقدم وبالنسبة لوظائف المدارس الرسمية لغات تقدم لها 9 متقدم واجتاز منهم 9 متقدم على منصب مدير ووكيل مدرسة ، أما بالنسبة للتعليم الفنى تقدم 47 متقدم اجتاز منهم 39 ، وفى التربية الخاصة تقدم 3 متقدم اجتاز منهم 2 متقدم على وظيفة وكيل مدرسة ، وبالنسبة لوظائف التجديد فتقدم للتنسيق إعدادي، وثانوي عدد 360 متقدم اجتاز منهم 315 ، وبالنسبة للتنسيق الابتدائى تقدم 519 متقدم اجتاز منهم 509 فى وظائف موجه مادة ومدير ووكيل مدرسة وبالنسبة للمدارس الرسمية لغات تقدم 11 متقدم واجتازوا الاختبارات بنجاح فى ظائف مدير ووكيل مدرسة ،وبالنسبة للتنسيق الفنى تقدم 29 متقدم اجتاز منهم 27 متقدم فى وظيفة موجه عام وموجه أول و وموجه وفى تنسيق الخدمات تقدم 11 متقدم اجتاز منهم 10 متقدمين فى وظيفة موجه عام وموجه اول وموجه مادة وفى التربية الخاصة تقدم 5 متقدمين واجتازوا الاختبارات بنجاح فى وظيفة مدير و وكيل مدرسة ، حيث بلغ اجمالى عدد المتقدمين فى وظائف القيادات الوسطى " التجديد " بلغ 911 متقدم واجتاز منهم 876 متقدم .

وأوضح  محمد ابراهيم الدسوقي وكيل مديرية التربية والتعليم بأسيوط ، أن تشكيل اللجنة الجديد يضم وكيل وزارة التربية والتعليم بأسيوط رئيساً وعضوية كل من عميد كلية التربية بجامعة أسيوط، أو من ينوب عنه ورئيس مجلس الأمناء والآباء والمعلمين ،ووكيل وزارة التنظيم والإدارة ،ووكيل مديرية التربية والتعليم، ونقيب المعملين ومدير عام التعليم العام بالمديرية ،ومدير عام التعليم الفني بالمديرية ،ومدير عام الشئون المالية والإدارية بالمديرية ،ومدير إدارة الشئون القانونية والموجه العام للمادة أو النشاط ،ومدير الإدارة التعليمية كلا فيما يخصه على ألا يكونا من المتقدمين لشغل إحدى الوظائف، وموجه عام اللغة الانجليزية بالمديرية وموجه عام الحاسب الآلي بالمديرية، على ألا يكونا من المتقدمين لشغل إحدى الوظائف.

 ولفت وكيل مديرية التربية والتعليم ،إلى أن المسابقة شملت فئات مدير إدارة تعليمية ووكيل إدارة تعليمية ومدير مدرسة، ووكيل مدرسة وموجه أول وموجه) على أن تشمل مدة شغل الوظيفة سنتين قابلة للتجديد لوظيفة (مدير إدارة ووكيل إدارة ومدير مدرسة ووكيل مدرسة، و3 سنوات تجدد لمرة واحدة لوظيفة موجه عام وموجه أول وموجه

وأشار وكيل المديرية إنه قد سبق الإعلان عن إجراء المقابلات لاختيار القيادات التعليمية بمختلف المراحل موضحًا أن اللجنة بدأت عملها بعقد مقابلات للراغبين فى التقدم لمنصب "مدير ووكيل مدرسة تعليم فني "وأعقب ذلك اختيار الموجهين في باقي التخصصات على اختلاف أنواعها ثم مدير ووكيل إدارة تعليمية ثم التجديد للقيادات بمختلف التخصصات .