عينت مديرية القوى العاملة بجنوب سيناء 131 شابا، وذلك من إجمالي المسجلين بمكاتب التشغيل البالغ عددهم 529 شابا، كما بلغ فرص العمل التي تم توفيرها 170 فرصة عمل بالفنادق والقرى السياحية، فضلا عن إصدار 694 شهادة قياس المهارة، و402 ترخيص مزاولة المهنة.
تلقى وزير القوى العاملة محمد سعفان، تقريرا بذلك عبر محمد عبد الرحمن مدير المديرية، أشار فيه إلى أن المديرية قامت خلال ديسمبر 2018 بالتفتيش الدوري الليلى والنهارى على 35 منشأة في مجال السلامة والصحة المهنية، فضلا إعادة التفتيش في 79 منشأة ، و7 حملات تفتيشية، واسفر ذلك عن تحرير 44 محضرا سلامة وصحة مهنية لمخالفة قانون العمل 12 لسنة 2003.
وقال إنه في إطار بحث شكاوى المواطنين ضد أصحاب الأعمال تلقت المديرية 17 شكوى فصل وتم اتخاذ الإجراءات القانونية في 12 شكوي ، ومازالت هناك 5 شكاوي تحت البحث والدراسة ، كما بلغت شكاوي المطالب المقدمة 28 شكوي تم تسوية 6 وديا، واتخاذ الإجراءات القانونية في 8 شكاوي ، ومازالت هناك14 شكوي تحت البحث .
وتابع أنه في مجال تشغيل ورعاية العمالة غير المنتظمة بلغ المسجلين بالإدارة المختصة محل التقرير 44 عاملا ، وإجمالي المسجلين بالقاعدة 4016 عاملا.
وفي مجال التدريب المهني جاري تدريب 34 سيدة علي التفصيل والحياكة ، والتطريز والأشغال اليدوية ، وسوف تنتهي الدورة في 31 مارس المقبل.
تم أضافة تعليقك سوف يظهر بعد المراجعة