وقال بيان للمحافظة اليوم، إن القرار جاء بعد ورود تقرير من الجهاز المركزى للمحاسبات، يفيد بقيام مسئولى التعاقدات بالادارة التعليمية بأشمون بتعيين بعض العاملين بوظيفة معلم مؤقت بالمخالفات للمادة 13 من القانون 47 لسنه 1978، كذلك ثبوت قيام المسئولين بندب بعض المدرسين والاداريين المتعاقدين لسد العجز بالمخالفة دون وجود أى افادات بسابقة التعيين لبعض المدرسين المتعاقدين بالمخالفة.
وأكد محافظ المنوفية، أن مثل هذه المخالفات تعد فسادا ً إداريا صارخا يجب مواجهته ومحاسبة المسئولين عنه، لأنه يعرقل كل الجهود الداعمة للاصلاح الادارى فى أجهزة الدولة المختلفة، وينتج عنه اهدار حقوق العديد من المواطنين وإعطاء فرص لمن لا يستحقونها، مشيراً إلى أنه لن يتوانى عن محاربة كافة أشكال الفساد على المستويين المالى والادارى حتى لا يشعر المواطن بعدالة القانون واعمالاً لمبدأ تكافؤ الفرص بين جموع المواطنين.
موضوعات متعلقة..
محافظ المنوفية تغلق منشآت صحية وعيادات خاصة وصيدليات مخالفة للقانون