وقالت الوزيرة فى تصريحات صحفية إن اليوم تكتمل القافلة العاشرة، مشيرة إلى أنها كانت أول مسئول يقوم بزيارة موقع المشروع وقدمت خلال مراحله على مدى 11 شهرا مع جهات أخرى منها وزارة التضامن وهيئة قناة السويس وجميعات وشركات، 59 كرفانا كاملا به مطابخ للإعاشة والنوم ويسع الواحد لـ22 عاملا، فضلا عن 10 كرفانات دورات مياه مزود بحمامات بلدى وأفرنجى وأدشاش للاستحمام، وخزانات لتزويد الحمامات بالمياه، بالإضافة 20 خزان لمياه الشرب.
كما شملت تقديم 11 مولد كهرباء و15 طفاية حريق، و8120 بطانية، و2500 ترنج رجالى، و2500 طاقم تدفئة "تى شيرت وبنطلون"، 3000 حذاء سيفتى "أمان"، و2000 أفارول رجالى، و2000 خوذة واقى رأس تطبيقا للسلامة والصحة المهنية، و1000 كوفرتة، و1000 كولمان مياه مبرد، و600 شـنطة عدة، و2000 علم مصر، و1000 "تى شيرت" رجالى، و2000 كاب مطبوع عليها وزارة القوى العاملة والهجرة.
وشملت القوافل أيضا 66 طن مواد غذائية تشمل: فول مدمس وتونة وسكر ومربى وحلاوة وزيت وسمن وصابون ومسحوق للغسيل ومكرونة ودقيق وبسكويت، فضلا عن 850 كرتونة مياه معدنية للشرب، و150 كرتونة عصير، فضلا عن 6 عجول تزن 2 طن لحوم تم توزيعهم على العاملين.
وكرّمت الوزارة من خلال القوافل بتكريم 2000 عامل بالموقع ووزعت مكافأة قدرها 900 ألف جنيه بواقع 450 جنيها لكل عامل بمناسبات عيد العمال والأضحى والفطر، فضلا عن سجادة صلاة.
وسلمت الوزيرة 5 آلاف و100 جنيه (3100 من الوزارة و2000 من شركة شاورما الريم) لكل أسرة من أسر الشهداء الـ6 فى محور القناة، كما قدمت الشركة 6 عقود عمل لفرد من كل أسرة.
كما قدمت الشركة 3000 وجبة غذائية ومياه معدنية وعصير، وقدم خالد عبد اللطيف عيش، باسم النقابة العامة للصناعات الغذائية، 3 أطنان مواد غذائية، تمثلت فى كراتين من العصائر والفول المدمس والسكر والمربى والحلاوة والزيت والسمن والصابون ومسحوق الغسيل والمكرونة والدقيق والبسكويت.
وقد ساهمت فى القوافل وزارة التضامن بـ5000 بطانية، وجمعية الأرمان بـ18 كارفانا للإعاشة، وجمعية العلاقات الإنسانية بـ3 دورات مياه، وهيئة قناة السويس بـ10 كرفانات بمبلغ 350 ألف جنيه.
وقامت الوزيرة إنشاء مكتب للعمالة غير المنتظمة والتشغيل بموقع المشروع لحصر وتسجيل أسماء العاملين به باعتبارهم عمالة غير منتظمة وتطبيق جميع المزايا التى تسرى على هذه الفئة من رعاية اجتماعية وصحية وتأمينية، وتسجيل ومراجعة عقود العمالة التى تعمل حاليا للحفاظ على جميع حقوقهم، حيث تم مد المشروع بنحو 5000 عامل من قبل الوزارة.
كما قررت الوزيرة استخراج كارنيه لكل عامل بالمشروع يستطيع من خلاله التوجه إلى الوحدات الصحية والمستشفيات المتعاقدة معها مكاتب وحدات العمالة غير المنتظمة فى محافظات الإسماعيلية وبورسعيد والسويس وجنوب وشمال سيناء، للاستفادة من خدماتها الصحية والكشف الطبى مجانا.
ووقعت "عشرى" بروتوكولا مع محافظ الإسماعيلية لتدعيم التعاون فيما بين الطرفين، تلتزم بموجبه وزارة القوى العاملة والهجرة بتقديم البيانات الخاصة بفرص العمل والراغبين فى العمل من المحافظة، والتنسيق المتزامن معها لشغل هذه الفرص وتحقيق النسب المنشودة لأقل معدلات للبطالة لدعم التنمية المجتمعية والأمن الوطنى.
كما تقدم الوزارة بموجبه للمحافظة التسهيلات لاستخدام برامج التشغيل الإلكترونية المخصصة واطلاعها على المحددات الخاصة بتشغيل الأصحاء والمعاقين، وتجهيز وتطوير مراكز التدريب المهنى الثابتة والمتحركة والمناورة بالمراكز التدريبية الأخرى للتركيز فى اتجاه المحافظة لإعداد العمالة اللازمة للتسكين بالوظائف المعلن عنها.
كما ينص البروتوكول على أن تخطيط الوزارة لنشر الوعى والتوعية بالسلامة والصحة المهنية وبيئة العمل بالمحافظة من خلال وضع خطط التدريب والتأهيل لمسئولى السلامة والصحة المهنية، وخطط تعديـــل مفاهيم مفتشى العمل والسلامة، وتقييم المخاطر بأنواعها وإنشاء غرفة عمليات للتحكم والسيطرة والإدارة السليمة للكوارث والحوادث الصناعية.
وفى المقابل ألزم البروتوكول محافظة الإسماعيلية بتحقيق معدلات نمو فى عملية الاستثمار بالمحافظة لإيجاد فرص العمل اللازمة لخفض نسب البطالة بالمحافظة، والمعاونة فى تطوير المراكز التدريبية بالتنسيق مع الوزارة بشأن التخصصات والمهن المطلوبة للمشروعات الاستثمارية بالمحافظة.
كما ألزم المحافظة بتطوير مديرية القوى العاملة ومكاتبها التى تعمل فى نطاقها بما يحقق تقديم خدمات الشباك الواحد لتقليل ومحاربة ظاهرة الفساد والرشوة، مع تشديد العقوبات اللازمة لعمليات المراجعة والمراقبة كمكمل لها، وخطط التطوير فى مجال السلامة والصحة المهنية والكفيلة بإنجاح التجربة.
كما نص البروتوكول على أن تقوم المحافظة بالتنسيق مع الوزارة بتفعيل مجالس الحكماء الصادر بها قرار المهندس رئيس مجلس الوزراء فى هذا الخصوص، والعمل على دعم سبل الحوار بين طرفى العملية الإنتاجية على مستوى المحافظة، وكذا تنسيق اللقاءات الدورية الكفيلة بحل مشاكل العاملين قبل تفاقمها.
وألزم البروتوكول الطرفين بتقديم كل المعاونات والتسهيلات الكفيلة بإنجاح التجربة الرائدة وإزالة العقبات والصعوبات التى تظهر أولاً بأول، وحدد مدته بسنة تبدأ من تاريخ توقيعه، ويجوز تجديده لمدة لسنة أخرى فى حال تحقيق الأهداف المنشودة ورغبة الطرفين فى استكمال المنظومة.
وخلال إحدى القوافل اتفقت الوزيرة مع المسئولين المشرفين بالهيئة الهندسية بالقوات المسلحة بوضع لوحة شرف فى مكان بارز بمشروع القناة يتقدمها الرئيس عبد الفتاح السيسى.
كما شملت اللوحة اسم الفريق أول صدقى صبحى وزير الدفاع والإنتاج الحربى، والفريق أركان حرب محمود حجازى رئيس أركان حرب القوات المسلحة، واللواء كامل الوزيرى نائب رئيس الهيئة الهندسية، والمشرف على المشروع، فضلا على القائمين عليه من قادة القوات المسلحة.
وكرمت ناهد عشرى خلال إحدى زيارتها اللواء كامل الوزير بمنحة وسام العمل المقدم من وزارة القوى العاملة والهجرة، و17 من قيادات العمل بالمشروع من القوات المسلحة، ومنحهم دروعا مقدمة من الوزارة تكريما لدورهم الكبير والفاعل فى المشروع العملاق والعاملين به وإدارته بمنتهى الكفاءة، وهم العمداء: حسن العفيفى، ومحمد شتا، وعمرو شلبى، وعمرو رشدى، ومحمد خليل، وإيهاب عبد الله، وسيد هاشم، وهشام سليمان، والعقداء: محمد حافظ، ومحمد عبد الحميد، ووائل العسقلانى، وأحمد السخيلى، وماجد فوزى، وأحمد كامل، والمقدم: وائل الصيفى، وأيمن صلاح، وأحمد مراد.
