وزير الرى: برنامج تدريبى متكامل لتطوير وتحسين الموارد البشرية

أكد الدكتور محمد عبد المطلب وزير الموارد المائية والرى، أنه تم إعداد برنامج تدريبى متكامل لتطوير وتحسين الموارد البشرية، وبرنامج التدريب التحويلى للعمالة المؤقتة بالوزارة لتدريبهم على أعمال القياسات المائية وتشغيل البوابات للاستفادة من هذه العمالة فى رفع أداء إدارة منظومة الموارد المائية وتحويلها إلى طاقة إيجابية.

وأضاف عبد المطلب فى بيان صحفى، أن الوزارة انتهجت سياسة الإدارة المتكاملة للموارد المائية فى بعض المحافظات وذلك بغرض توحيد الفكر الخاص بإدارة الموارد المائية وتسهيل التعامل مع المواطنين وتقليل البيروقراطية الوظيفية.

وأوضح وزير الموارد المائية والرى، أنه يتم تقييم أداء الإدارات التى تم تطبيق مفهوم الإدارة المتكاملة بها، وعقد حوارات متعددة بواسطة المتخصصين على كافة المستويات للمستخدمين والمهندسين والجهات المعنية للنظر فى مدى كفاءة أداء الأعمال.

وكشفت نتائج التقييم المستمر ظهور مشكلات سوء حالة شبكات الصرف المُغطى والمكشوف بالإدارات المتكاملة نظراً لإعطاء الأولوية لأعمال توزيع المياه وأنشطة الرى مما انعكس على حالة الأرض الزراعية والذى نتج عنه اتخاذ قرار لجنة السياسات بالوزارة بدعم الهندسات والإدارات المتكاملة من خلال نقل مهام صيانة الصرف المُغطى والمكشوف وعودته إلى هيئة الصرف مرة أخرى حفاظاً على الأراضى الزراعية ولعدم تدهور الإنتاجية الزراعية.