قال مصطفى رشدى رئيس اتحاد العاملين بجامعة عين شمس، إن العاملين بالجامعة ناقشوا فى اجتماعهم اليوم، آليات تطبيق الحد الأدنى للأجور للعاملين وكذلك مناقشة صندوق دعم دخول العاملين بالجامعات، وأزمة العمالة المؤقتة، والمشاكل الإدارية والقانونية الخاصة باختيار القيادات الجامعية وتمكين القيادات الشابة.
وأشار رئيس الاتحاد أن الاجتماع تم اليوم بحضور الدكتور صلاح عبد العظيم الأمين العام للجامعة، وأعضاء المكتب التنفيذى للاتحاد ورؤساء اللجان، مضيفا أنهم سلموا لأمين عام الجامعة مذكرة تتضمن مطالبتهم بعدم احتساب مكافآت الامتحانات ضمن الحد الأدنى للاجور، وذلك طبقا لقانون 47 للعاملين بالدولة .
وأضاف رشدى، أن الاتحاد ناقش مشاكل العلاوات الخاصة بالدفعة الأخيرة من العاملين بالجامعة والتى تم تعيينها فى الـ 16 من أغسطس لعام 2011.
والمح رشدى أنه التقى منسقين للعاملين بجامعات طنطا والفيوم وحلوان والإسكندرية وقناة السويس، وسلموا ملف مشاكل العاملين لأحد المسئولين بوزارة الدفاع تمهيدا لرفعها للمشير عبد الفتاح السيسى، حيث تضمن الملف مشاكل العاملين بالجامعات ومطالبهم فى إنشاء الصندوق الخاصة بدعم دخول العاملين بالجامعات، لافتا إلى أنه بناء على ذلك تقرر إلغاء التظاهرات التى كان من المقرر تنظيمها غد الاثنين.
اتحاد عمال "عين شمس": سلمنا مذكرة تطبيق"الأدنى للأجور" لأمين الجامعة
الأحد، 09 فبراير 2014 07:25 م