خلال حضوره حفل تخريج دفعة جديدة من قادة المستقبل.. وزير التنمية المحلية: نسعى لحل مشاكل المواطنين على الطبيعة.. ويؤكد: سيتم تحويل مركز الوزارة بسقارة لمعهد متخصص لتأهيل الكوادر من العاملين بالمحليات

شهد اللواء عادل لبيب، وزير التنمية المحلية، حفل تخريج الدفعة الرابعة من الدورة التدريبية لقادة المستقبل بالمحافظات، والتى تنفذها الوزارة لتطوير أداء شباب العاملين بالمحليات، والتى تضم 46 متخرجًا من 23 محافظة، تم تدريبهم على مرحلتين، الأولى من 1/12/2013 وحتى 19/12/2013 والثانية من 27/1/2014- 13/2/2014، على مهارات القيادة والتنمية الإدارية وإعداد البحوث والتفكير الإبداعى والتخطيط الاستراتيجى ومهارات الاتصال وفن التفاوض وإدارة الأزمات والتنسيق الحضارى والتمويل المحلى والقوانين المتعلقة بالإدارة المحلية.

حضر الحفل اللواء عصام بركات الأمين العام للإدارة المحلية، واللواء حازم عمر عطية رئيس مركز التنمية المحلية لتدريب القيادات المحلية بسقارة، و20 من رؤساء المدن والمراكز بالمحافظات.

وأعلن اللواء عادل لبيب أنه تم الانتهاء من وضع مشروع متكامل لتدريب ورفع كفاءة القيادات المحلية، فى إطار الاستراتيجية التى تتبناها الوزارة لتنمية مهارات القيادات الحالية، وإعداد صف ثان قادر ومؤهل لتولى المسئولية خلال المرحلة المقبلة، لافتاً إلى أن خطة الوزارة تتضمن تدريب القيادات المحلية من قادة المستقبل ورؤساء أحياء ومدن ومراكز وقرى على كافة القوانين والتشريعات المتعلقة بعمل المحليات، وكذا خطط تطوير المناطق العشوائية والقرى الأكثر احتياجاً، والأحوزة العمرانية والمخططات التفصيلية لمهندسى التخطيط العمرانى بالمحافظات.

وأشار إلى أنه سيتم بناء قاعدة من القيادات التنفيذية المؤهلة والمدربة على أحدث البرامج المتقدمة للإدارة المحلية، وسيتم تحويل مركز التنمية المحلية بسقارة إلى معهد متخصص لتخريج كافة الكوادر من العاملين بالمحليات، مشيرا إلى أهمية تحويل العمل بالإدارة المحلية إلى كادر خاص ذى مسار وظيفى متخصص.

وأوضح أن خطة الوزارة تستهدف تأهيل القيادات المحلية للتعامل مع المواطنين وحل مشاكلهم على الطبيعة، والنزول إلى الشوارع والميادين والقرى النائية لرصد مشاكل المواطنين وحلها على الطبيعة، ومواجهة الطوارئ، والتخطيط المستقبلى بعيداً عن المكاتب المكيفة، مؤكداً أنه تم إعداد برامج التدريب بحيث تكون قادرة على تعليم القيادات فى المحليات مهارات القيادة على المستوى المحلى، ومهارات حل المشكلات وإدارة الوقت والاجتماعات، بالإضافة إلى ضرورة تعلم كيفية التخطيط الاستراتيجى والمستقبلى، وقال إن الوزارة حريصة على رفع مستوى أداء المحليات وتحسين صورة التنمية المحلية فى المجتمع، وتفعيل أداء العاملين بها، وتدريب وتأهيل قيادات الإدارة المحلية بما يتماشى مع متطلبات العمل فى الفترة الحالية، والتوجه نحو تطبيق اللامركزية فى المحافظات.

وتابع: خطة الوزارة تتضمن أيضا عقد دورات لتنمية مهارات نواب المراكز وسكرتيرى مجالس المدن والأحياء فى مجال الشئون الهندسية والمالية والقانونية وشئون العاملين، بالإضافة إلى تنمية خبرات ومهارات رؤساء الوحدات القروية ومديرى الإدارات الهندسية والشئون الإدارية ورؤساء مكاتب الاستثمار وإدارات المجالس واللجان والتفتيش المالى والإدارى والعقود والمشتريات والمكاتب الفنية والعلاقات العامة والتخطيط والمتابعة وخدمة المواطنين ومهندسى المشروعات والإشغالات والمحلات والتنظيم والتخطيط العمرانى ودورات إعداد المدربين TOT علاوة على دورات اللغة الإنجليزية والحاسب الآلى ونظم المعلومات الجغرافية.

وأضاف الوزير أن الوزارة تقوم بتوفير الإقامة والإعاشة للمتدرب أثناء فترة عقد الدورات التدريبية بمركز التنمية المحلية بسقارة، ويتم تقييم المتدربين فى نهاية الدورات من خلال إعداد البحوث والانتظام فى الحضور واجتياز الاختيار فى نهاية الدورة، لافتاً إلى اعتماد الوزارة على المدربين المتخصصين من أساتذة الجامعة وخبراء الإدارة المحلية فى تدريب كافة العاملين بالمحليات.