التقى خالد الأزهرى وزير القوى العاملة والهجرة، بسفير كوريا الجنوبية بالقاهرة، لبحث المشاكل القائمة بين إدارة شركة "ديب إيجيبت" للغزل والنسيج بمحافظة القليوبية والعاملين بها.
وأكد الأزهرى خلال لقائه مع السفير الكورى الجنوبى، أن الوزارة تلقت خلال عام 2012 الطلب المقدم من ممثلى العاملين بالشركة، حول تحريك إجراءات المفاوضة الجماعية، لتحسين شروط وظروف عملهم، بعد أن رفضت إدارة الشركة الاستجابة لمطالبهم، وبعد مفاوضات طويلة مع إدارة الشركة تمكنت الوزارة من تقريب وجهات النظر بينهما، وتم إبرام اتفاقية عمل جماعية بتاريخ 14/2/2012، إلا أنه مع بداية عام 2013 بدأت الوزارة فى تلقى استغاثات العاملين بالشركة، يطالبون فيها بتدخل الوزارة فى ضوء عدم التزام إدارة الشركة ببنود الاتفاقية.
وأوضح الأزهرى، أن الوزارة دعت إدارة الشركة لعقد اجتماع بمقر الوزارة، لمناقشة مطالب العمال، وفوجئنا برفضهم الاستجابة لهذه المطالب، وقد بدا واضحا على ممثل الشركة تعمده عدم إظهار آية مرونة أثناء عمليات التفاوض، وانتهت الجلسة برفض موافاة الوزارة بالمستندات اللازمة لتسوية النزاع، ومن بينها ميزانيات الشركة المعتمدة، لبحث موقفها من صرف أرباح العاملين طبقا لأحكام القانون.
وأضاف الوزير، أنه فى ضوء موقف إدارة الشركة غير الواضح مع الجهات المسئولة والعمال، ورفضها لكافة الحلول الودية المطروحة، ما دفع العمال إلى القيام بوقفة احتجاجية أمام السفارة الكورية، وتقابلوا مع أحد المسئولين بها، ووجود مخالفات لأحكام قانون العمل، من حيث السلامة والصحة المهنية وبيئة العمل وتفتيش العمل، ولم تستجب الشركة للإنذارات الموجهة إليها لتصويب الأوضاع طبقا لأحكام القانون.
وطالب الوزير السفير الكورى بالقاهرة، التدخل لدى إدارة شركة ديب إيجيبت للغزل والنسيج ليثنيها عن مواقفها المتعنتة تجاه العمال، أو الوزارة وإقناعهم بالعودة إلى طاولة المفاوضات ومحاولة إيجاد الحلول البديلة والعاجلة لكافة مطالب العمال المطروحة، بما يحقق الاستقرار فى علاقات العمل داخل الشركة، ويحقق مصلحة الطرفين، واتفق الوزير والسفير على عقد جلسة مفاوضات مشتركة صباح السبت، فى ديوان عام الوزارة.
"الأزهرى" يطالب السفير الكورى بإيجاد حل لمشاكل عمال "إيجيبت" للنسيج
الجمعة، 12 أبريل 2013 05:41 م