قررت وزارة القوى العاملة والهجرة احتساب التاسع والعاشر والحادى عشر من شهر ذى الحجة لسنة 1433 هجرية، (الوقوف بعرفات وأول وثانى أيام عيد الأضحى) إجازة بأجر كامل للعاملين فى القطاع الخاص وذلك وفقا لما ينص عليه قانون العمل رقم 12 لسنة 2003.
وأضافت الوزارة فى بيان لها اليوم أنه يحق لصاحب العمل تشغيل العامل فى هذا اليوم إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، ويستحق العامل فى هذه الحالة بالإضافة إلى أجره عن هذا اليوم مثلى هذا الأجر.
وأوضحت الوزارة قرار احتساب الإجازة إعمالاً لحكم المادة 52 من قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003 والقرار الوزارى رقم 112 لسنة 2003، والمعدل بالقرار الوزارى رقم 49 لسنة 2009، بشأن تحديد أيام الأعياد التى تعتبر إجازة بأجر كامل.
القوى العاملة: وقفة عرفات وأول وثانى أيام عيد الأضحى إجازة بأجر كامل
السبت، 13 أكتوبر 2012 11:42 ص