لليوم الثانى على التوالى.. موظفو قصور الثقافة يطالبون بإقالة "عبد الرحمن" ونائبه

الإثنين، 22 أغسطس 2011 04:13 م
لليوم الثانى على التوالى.. موظفو قصور الثقافة يطالبون بإقالة "عبد الرحمن" ونائبه وقفة العاملين بالهيئة العامة لقصور الثقافة
كتبت سارة عبد المحسن

مشاركة

اضف تعليقاً واقرأ تعليقات القراء
نظم صباح اليوم، الاثنين، عدد كبير من العاملين بالهيئة العامة لقصور الثقافة وقفة احتجاجية أمام مقر الهيئة لليوم الثانى على التوالى، للمطالبة بإقالة رئيس الهيئة سعد عبد الرحمن ونائبه أحمد زحام، وذلك اعتراضًا على أسلوبهما فى التعامل مع الموظفين الذين رأوا فيه انتهاك لكرامتهم، مهددين بالاعتصام أمام مكتب وزير الثقافة إن استمروا فى مناصبهم حتى عيد الفطر.

كما منع الموظفون محمد أبو المجد رئيس الإدارة المركزية للشئون الثقافية من دخول الهيئة والصعود لمكتبه، قبل أن يعتذر للموظفين عن الإساءة التى خرجت منه عندما قال للموظفين أمس "دا مش بيت أبوكم علشان تمشوا الناس على مزاجكم"، وكان ذلك صباح أمس فى وقفتهم وهم يطالبون بإقالة رئيس الهيئة ونائبه، فيما رفض أبو المجد الاعتذار واخرجه الموظفين من الهيئة ومنعوه من الصعود لمكتبه.

وفى محاولة من البعض لمعرفة مصيرهم فى المكافآت التى سيتم صرفها لهم، صعد المحتجون إلى مكتب رئيس الإدارة المركزية للشئون المالية والإدارية صلاح عبود، وطلبوا منه توضيح مصير الموظفين فى المكافآت، والتوزيع العادل لها أو توحيدها لأنها مقسمة إلى ثلاث فئات، ويقوم المدير المباشر لكل إدارة بتوزيع المكافآت تبعاً لأهوائه الشخصية.
رداً على مطالب الموظفين قال صلاح عبود: أنا خارج لجنة القيادات بالهيئة ومجرد منفذ فقط لتعليمات رئيس الهيئة بالصرف، حيث لا يتم الصرف إلا بموافقته.

وظهر من خلال نقاش الموظفين مع عبود بشأن صرف بعض المكافآت التى يتقاضونها بشكل دورى وهم مكافأة العيدين، شهر رمضان، المولد النبوى، بدل انتقالات القراءة للجميع وغيرها أن هناك تضارب فى التصريحات المالية بين ما يعد به رئيس الهيئة ونائبه وبين ما يأتى لإدارة الشئون المالية من أوامر بالصرف.

وأوضحت إحدى الموظفات بقسم الحسابات بالهيئة أن عبد الرحمن بعدما تقرر صرف 200% حافز إثابة قام بإلغاء المكافآت التى كان كان يصرفها، مؤكدة أن هذا خطأ وليس من حقه أن يفعل ذلك لأن هذه المكافآت ميزانيتها موجودة ضمن ميزانية الهيئة، أما حافز الإثابة فهذا بند جديد مستحدث من الحكومة.

وأشار البعض إلى أن صرف الــ50 % بدل طبيعة العمل قامت مديرة إدارة الشئون الإدارية أميمة عبد العزيز بإرسال الخطاب إلى وزارة المالية الخاص بصرفها فيه خطأ إدارى مما جعل وزارة المالية ترفض الصرف.

وكشف الموظفون بإدارة الحسابات بالهيئة عن التجاوزات التى يرتكبها رئيس الهيئة ونائبه على مرأى ومسمع من الجميع، مشيرين إلى أنه حصل على جهود غير عادية 12 ألف جنيه، كما حصل على ما يتعدى العشرين ألف جنيه مكافأة عن سرادق رمضان "بالحديقة الثقافية بالسيدة زينب"، فيما كشف موظفو المشتريات عن المبلغ الذى تكلفته الهيئة لتجهيز مكتبه فقط الذى بلغ 120 ألف جنيه، لافتين إلى أنه كان من المفترض طرح مناقصة بالصحف الرسمية للاتفاق مع جهة ما للتجهيز مكتبه ولكن ما حدث أنه لم يطرح هذه المناقصة وجاء بأحد معارفه، وبعد ذلك تم تستيف الأوراق حسب ما تم صرفه.

وعبر جروب لا للفساد أيضا أبدى أحد موظفى الأقاليم تعجبه، من تقاضى عبد الرحمن فقط 12 ألف جنيه فيما قام بصرف 15 ألف جنيه فقط لكل فرع، متسائلا أين العدل فى ذلك؟، وردا على ذلك قال عبد الرحمن له عبد الرحمن أسأل عما سبق لى من ترأسوا الهيئة كم كانوا يتقاضون، كما أنه لا يقرر صرف الحوافز والجهود لنفسه، قائلا "حسبى الله ونعم الوكيل".





مشاركة






الرجوع الى أعلى الصفحة