عمال مياه الشرب ببنى سويف بلا ترقيات

تكررت شكاوى العاملين بقطاع مياه الشرب فى محافظة بنى سويف بسبب تأخر الترقيات وعدم تطبيق اللائحة المالية الخاصة بالترقى.. بدأ العاملون بشركة مياه الشرب ببنى سويف المطالبة بتطبيق اللائحة الخاصة بالترقى إلى درجة مدير عام أو درجة كبير، بينما توقفت الترقيات فى الوقت الحالى نظراً لعدم وجود أماكن فارغة تستطيع أن تستوعب العدد المستحق للترقى حيث لا تزيد إدارات مياه الشرب بالمحافظة على (5) إدارات، فى حين أن المستحقين للترقى (300) موظف.

وقال سيد عبد الرحمن محمد رئيس اللجنة النقابية للعاملين بشركة مياه الشرب ببنى سويف، إن هذه المشكلة تسبب أزمة للعاملين وأسرهم لأنها تؤثر على مستحقاتهم المالية. وأضاف سيد أنه اقترح على محمد مرسى رئيس النقابة العامة للعاملين بالمرافق، ترقية المستحقين لدرجة كبير وليس مديرا عاما تفادياً لعدم وجود إدارات غير مشغولة أو نقصها أمام العدد المستحق.

وأكد سيد عبد الرحمن أن رئيس النقابة العامة بالقاهرة قد وافق وبدأ فى مخاطبة الوزارات المعنية وهى الكهرباء والإسكان ومياه الشرب والصرف الصحي، ولم تستجب سوى وزارة الكهرباء والطاقة، فأعطت العاملين المقابل المادى فى حين تغاضت عن المقابل الإدارى لأجل غير معلوم.